درود
یکی از مشغله های فکری دانشجویان اینترنشنال در امریکا پیدا کردن کار پس از فارغ التحصیلی است. در این تاپیک به بررسی این موضوع و راههای گرفتن ویزای کار میپردازیم.
ویزای H-1B ویزای موقتی است برای کار حرفه ای در امریکا که به طور معمول حداقل مدرک لیسانس را خواهد خواست و درخواست آن از طرف شرکتهای موجود در امریکا داده خواهد شد.
این ویزا 3 ساله است که توانایی تمدید آن برای 3 سال دیگر وجود دارد. افرادی که برای permanent residency امریکا اقدام کرده اند در شرایطی میتوانند تا حداکثر 6 سال آنرا تمدید کنند.
برای کار رسمی (و نه غیر قانونی!) دانشجویان پس از فارغ التحصیلی نیازمند ویزای کار یا H-1B هستند. برای گرفتن این ویزا، شرکت استخدام کننده ی فرد باید برای فرد استخدام شونده درخواست ویزای کار صادر کند. اینگونه application ها معمولا در روز اول April هر سال پر خواهند شد و در صورت موافقت با درخواست، فرد میتواند از اول اکتبر همان سال با ویزای H-1B شروع به کار کند.
معمولا 2-3 ماه پس از پر کردن درخواست ویزای کار؛ جواب آن (accept/reject) اعلام خواهد شد. مورد قابل توجه اینست که تمامی درخواست ها (علی رغم کامل بودن تمامی مدارک) الزاما مورد پذیرش قرار نمیگیرند. هر ساله حدود 65000 (عدد کاملا بصورت تقریبی است و هیچ منبع قابل اعتمادی برای آن ذکر نشده) ویزای کار در کل امریکا صادر میشود که بنا به تعداد تقاضا به موردی رقابتی تبدیل شده. در 2-3 سال گذشته با توجه به وضعیت نسبتا بد اقتصادی اکثر متقاضیان مورد پذیرش قرار میگرفتنند (تعداد متقاضیان کم بود) اما با رشد کم کم وضعیت اقتصادی تعداد درخواست بیشتر و در نتیجه شانس گرفتن ویزا کاهش می یابد و آنرا شبیه به lottory برای گرفتن ویزای کار تبدیل کرده.
درصورتیکه فرد درخواست دهنده دارای مدرک Master و یا بالاتر از آن باشد، 20000 ویزای اضافه به این گروه تعلق خواهد گرفت و روال کار به این صورت است که ابتدا این 20000 ویزا به افراد تعلق خواهد گرفت و سپس درصورتیکه به فردی با مدرک Master یا بالاتر ویزای تعلق نگرفت، دوباره برای 65000 ویزای کار درنظر گرفته خواهد شد.
درصورتیکه فرد به استخدام مراکز تحقیقاتی یا آکادمیک در بیاید، درخواست ویزا در هر زمانی از سال امکان پذیر خواهد بود و سقفی برای آن در نظر گرفته نمیشود (یعنی جزو limit ویزا برای 65000 یا 20000 ویزا قرار نمیگیرد). البته در صورتیکه فرد از این طریق ویزای H-1B دریافت کند و بعدا برای برای کار به مراکز و شرکتهای دیگر رحوع کند؛ باید دوباره برای گرفتن ویزای (در اول April) درخواست دهد. و در طرف مقابل درصورتیکه فردی ویزا را از اول April دریافت کرده باشد، دیگر نیازی نیست که برای تغییر شغل درخواست ویزا دهد. (فقط فرم های مخصوص باید پر شود)
مورد مهم در گرفتن (و اپلای برای ) ویزای کار زمان بندی است. دانشجویان تا 60 روز پس از فارق التحصیلی باید خاک امریکا را ترک کنند که مشخصا پروسه ی اپلای و گرفتن ویزای کار بیش از این مدت است. اما با توجه به امکان کار تحت عنوان ویزای دانشجویی پس از فارق التحصیلی (OPT) تا حداقل 1 سال (بستگی به شرایط ممکن است این مدت زمان تغییر کند)، مشکلی در این زمینه وجود ندارد. یعنی میتوان برای کار به شرکتهای مختلف مراجعه کرد، اما مورد بسیار مهم اینست که شرکت مورد نظر درخواست ویزای کار در اول April را برای فرد مورد نظر صادر کند. (بسیاری از شرکتها در فرم اپلای برای کار گزینه ای دارند که در آن میپرسد که آیا شما در حال حاضر یا در آینده احتیاج به Sponsorship برای گرفتن ویزای کار دارید )
سوال مورد توجه از نظر زمان بندی اینست که در صورتیکه فرد در August فارغ التحصیل شود و درخواست خود برای H-1B را در اول آوریل سال بعد بفرستد و درخواست مورد موافقت قرار گیرد، با توجه به 1 ساله بودن OPT، و توانایی شروع کار در اکتبر، 2 ماه در این بین از دست خواهد رفت و آیا فرد باید خاک امریکا را ترک کند؟
جواب منفی است. در صورت بوجود آمدن این شرایط، OPT فرد تا گرفتن ویزای کار (از آگوست تا اکتبر ) تمدید خواهد شد.
یکی از مشغله های فکری دانشجویان اینترنشنال در امریکا پیدا کردن کار پس از فارغ التحصیلی است. در این تاپیک به بررسی این موضوع و راههای گرفتن ویزای کار میپردازیم.
ویزای H-1B ویزای موقتی است برای کار حرفه ای در امریکا که به طور معمول حداقل مدرک لیسانس را خواهد خواست و درخواست آن از طرف شرکتهای موجود در امریکا داده خواهد شد.
این ویزا 3 ساله است که توانایی تمدید آن برای 3 سال دیگر وجود دارد. افرادی که برای permanent residency امریکا اقدام کرده اند در شرایطی میتوانند تا حداکثر 6 سال آنرا تمدید کنند.
برای کار رسمی (و نه غیر قانونی!) دانشجویان پس از فارغ التحصیلی نیازمند ویزای کار یا H-1B هستند. برای گرفتن این ویزا، شرکت استخدام کننده ی فرد باید برای فرد استخدام شونده درخواست ویزای کار صادر کند. اینگونه application ها معمولا در روز اول April هر سال پر خواهند شد و در صورت موافقت با درخواست، فرد میتواند از اول اکتبر همان سال با ویزای H-1B شروع به کار کند.
معمولا 2-3 ماه پس از پر کردن درخواست ویزای کار؛ جواب آن (accept/reject) اعلام خواهد شد. مورد قابل توجه اینست که تمامی درخواست ها (علی رغم کامل بودن تمامی مدارک) الزاما مورد پذیرش قرار نمیگیرند. هر ساله حدود 65000 (عدد کاملا بصورت تقریبی است و هیچ منبع قابل اعتمادی برای آن ذکر نشده) ویزای کار در کل امریکا صادر میشود که بنا به تعداد تقاضا به موردی رقابتی تبدیل شده. در 2-3 سال گذشته با توجه به وضعیت نسبتا بد اقتصادی اکثر متقاضیان مورد پذیرش قرار میگرفتنند (تعداد متقاضیان کم بود) اما با رشد کم کم وضعیت اقتصادی تعداد درخواست بیشتر و در نتیجه شانس گرفتن ویزا کاهش می یابد و آنرا شبیه به lottory برای گرفتن ویزای کار تبدیل کرده.
درصورتیکه فرد درخواست دهنده دارای مدرک Master و یا بالاتر از آن باشد، 20000 ویزای اضافه به این گروه تعلق خواهد گرفت و روال کار به این صورت است که ابتدا این 20000 ویزا به افراد تعلق خواهد گرفت و سپس درصورتیکه به فردی با مدرک Master یا بالاتر ویزای تعلق نگرفت، دوباره برای 65000 ویزای کار درنظر گرفته خواهد شد.
درصورتیکه فرد به استخدام مراکز تحقیقاتی یا آکادمیک در بیاید، درخواست ویزا در هر زمانی از سال امکان پذیر خواهد بود و سقفی برای آن در نظر گرفته نمیشود (یعنی جزو limit ویزا برای 65000 یا 20000 ویزا قرار نمیگیرد). البته در صورتیکه فرد از این طریق ویزای H-1B دریافت کند و بعدا برای برای کار به مراکز و شرکتهای دیگر رحوع کند؛ باید دوباره برای گرفتن ویزای (در اول April) درخواست دهد. و در طرف مقابل درصورتیکه فردی ویزا را از اول April دریافت کرده باشد، دیگر نیازی نیست که برای تغییر شغل درخواست ویزا دهد. (فقط فرم های مخصوص باید پر شود)
مورد مهم در گرفتن (و اپلای برای ) ویزای کار زمان بندی است. دانشجویان تا 60 روز پس از فارق التحصیلی باید خاک امریکا را ترک کنند که مشخصا پروسه ی اپلای و گرفتن ویزای کار بیش از این مدت است. اما با توجه به امکان کار تحت عنوان ویزای دانشجویی پس از فارق التحصیلی (OPT) تا حداقل 1 سال (بستگی به شرایط ممکن است این مدت زمان تغییر کند)، مشکلی در این زمینه وجود ندارد. یعنی میتوان برای کار به شرکتهای مختلف مراجعه کرد، اما مورد بسیار مهم اینست که شرکت مورد نظر درخواست ویزای کار در اول April را برای فرد مورد نظر صادر کند. (بسیاری از شرکتها در فرم اپلای برای کار گزینه ای دارند که در آن میپرسد که آیا شما در حال حاضر یا در آینده احتیاج به Sponsorship برای گرفتن ویزای کار دارید )
سوال مورد توجه از نظر زمان بندی اینست که در صورتیکه فرد در August فارغ التحصیل شود و درخواست خود برای H-1B را در اول آوریل سال بعد بفرستد و درخواست مورد موافقت قرار گیرد، با توجه به 1 ساله بودن OPT، و توانایی شروع کار در اکتبر، 2 ماه در این بین از دست خواهد رفت و آیا فرد باید خاک امریکا را ترک کند؟
جواب منفی است. در صورت بوجود آمدن این شرایط، OPT فرد تا گرفتن ویزای کار (از آگوست تا اکتبر ) تمدید خواهد شد.
You can't beat your enemy anymore through wars; instead you create an entire generation of people seeking revenge
